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- Konzeption und Umsetzung einer internen Mitarbeiterbefragung
- Auswahl und Anwendung moderner Umfragemethoden und Online-Tools (z.B. SurveyMonkey, SPSS, Excel)
- Koordination und Durchführung der Befragung in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem People & Culture Team
- Analyse und Aufbereitung der Ergebnisse (quantitativ & qualitativ)
- Entwicklung von Handlungsempfehlungen auf Basis der Ergebnisse
- Laufendes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, BWL, Personalmanagement oder vergleichbar
- Erste Erfahrung in der Durchführung oder Auswertung von Mitarbeiterbefragungen von Vorteil
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Tools wie Excel oder Online-Umfragetools (z.B. SurveyMonkey oder SPSS)
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten
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